Fabia Tetteroo-Bueno es Vicepresidente sénior y gerente general para América Latina en Philips. Fabia ha sido parte de Philips por casi 25 años , y su carrera y desempeño dentro de la empresa la ha llevado a diversos roles en distintas partes del mundo, culturas y mercados.

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Conversamos con Fabia y nos habló de su experiencia en cada país y como esto la ha preparado para ser mejor guía y colaboradora en su rol de líder para América Latina.

¿Cuáles son algunas de las lecciones que ha aprendido a lo largo de su trayectoria y su experiencia en el mercado laboral y que se lleva consigo para crecer como profesional?

“La profesional que soy hoy es el resultado de todas mis experiencias”, dice Fabia. “Lo que intentas hacer cuando vives en distintas culturas es tomar lo mejor de cada una, y llevarlo contigo… Así construí esta caja de herramientas, como yo le llamo, con cosas buenas de todos los lugares en los que he estado”.

Ponle pasión a lo que hagas. La carrera de Fabia en Philips comenzó hace más de 20 años en Brasil, donde la cultura es muy emocional y las personas se apasionan cuando comparten tu visión. “En América Latina, la gente es apasionada necesitas involucrarlos y motivarlos, porque entonces realmente van con todo su corazón”.
Sé disciplinado. De su experiencia en Alemania, Fabia resalta la disciplina y la estructura, por ejemplo, con fechas de entrega o métricas para cumplir o medir objetivos. “Hay que cumplir y hay que ser disciplinados. Es la cultura en esa parte del mundo”.
Sé directo. Fabia dice que uno de sus mayores aprendizajes a lo largo de su carrera profesional ha sido la capacidad de poder ser directa con sus colegas, especialmente en Latinoamérica y esto lo aprendió y lo vivió en Holanda. “Cuando estás en Roma, haz como los romanos, y aprende y adáptate”.
Ten seguridad en lo que hagas. “También lo que se ve en Asia es que hay mucha energía, y se debate mucho antes de decidir, pero una vez que se decide, ellos aceptan la decisión y no hay vuelta atrás”.
Arma tu cajita de herramientas. Y llévala contigo a donde vayas. “Porque las cosas que traes contigo de otras culturas no solo te ayudan a ti, sino también aportan a la cultura donde vas”.

“El aprendizaje que he tenido en cada una de las culturas en las que he vivido e interactuado ha traído consigo diversidad, formas diferentes de hacer las cosas y de pensamientos. Por ejemplo, no quiero poder hablar y ser directa solo con los holandeses. Es importante poder aportar un aspecto diferente a dónde vas, y que tus colegas puedan aprender de lo que les ofreces. Creo que ese es el poder de la diversidad”.

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